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公司环保工作总结

时间:2024-05-19 09:17:28 环保 我要投稿

【优】公司环保工作总结15篇

  总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,让我们一起认真地写一份总结吧。总结怎么写才能发挥它的作用呢?以下是小编帮大家整理的公司环保工作总结,欢迎大家分享。

【优】公司环保工作总结15篇

公司环保工作总结1

  20xx年公司在上级环保部门的关心指导下,认真贯彻落实各项法律、法规,坚持以科学发展观为指导,强化环保目标责任制,企业环境管理能力进一步提高,各项工作取得长足进步,未发生一起环境污染事件,公司形象得到进一步提升,较好地完成了全年的工作任务,总结如下:

  一、完善环保管理网络,加强责任制建设

  年初,根据上级环保部门和集团公司的要求,结合公司实际,制定了20xx年度环境保护工作目标任务。设立了专门的环境管理机构,配备了专职环保负责人,充实了各级兼职环管理人员,进一步明确了各级领导、各个部门以及员工的环境保护责任。

  二、建立、健全管理制度

  公司建立了环境管理体系,完善各项环境卫生管理制度,认真强化从采购、储运、生产、销售各个环节的事故防范和应急措施。

  QHSE体系建立过程中,公司依据相关标准的要求,建立了《环境管理法规》、《废弃物管理制度》等一系列环境保护的相关制度,并对公司范围内的环境影响因素进行识别,共识别出环境影响因素24项,重大环境因素6项,同时逐项制定了控制措施。

  三.加强宣传、培训工作,强化员工环保意识

  20xx年公司以“4·22”地球日、“6·5”世界环境日、节能减排宣传周为契机,广泛开展了环保宣传工作,制作了环保宣传站牌、利用网络向全体员工发放家庭环保小常识以及环保宣传图册,强化员工的环境保护意识。

  五、强化监管,认真组织各类专项行动

  1、公司设生产废水、生活污水两个废水排放口,排放口已按要求规范化设置,公司现有环保处理设施运行正常,并有专人负责、专人操作,定期进行检修。

  2、按照上级环保部门及集团公司环保工作要求,结合公司《环境管理法规》规定,不断强化环保检查力度,巩固以岗位班组、部门、公司三级环保排查治理网络,对已发现的不符合项坚决进行治理,做到了早发现、早解决。持续做好生产现场的环境保护工作,20xx年的问题整改率为XX0%。

  3、为积极应对可能发生的突发性环境污染事件,提高环境应急响应能力。进行了雨排口隔断系统改造,在雨排口,逐个安装隔断阀,应急状态下雨排管网实现与公司外部隔绝,杜绝发生污染责任事故。同时对各生产装置的雨污分流设施进行改造,严格管控生产污水和清净下水的排放,实现源头治理。组织环保应急预案演习活动,公司参演人员等共XX人,演习共持续30分钟左右,演习效果良好,高质量完成设想目的,锻炼了员工应急救援能力,同时也检验了公司环保应急机制的有效性。

  六、“三废”处置

  根据上级环保部门的要求、按国家有关法律、法规、标准的.要求,妥善处置各类危险废弃物以及一般工业废弃物。指定安全区域存放(防雨防晒防漏的安全区域)废水均达标排放,20xx年未发生违规现象。

  七、积极开展本企业污染源普查工作

  为积极响应政府部门号召,做好配合工作,同时也全面掌握公司各类污染源的数量、排放量、排放去向、污染治理设施运行状况、污染治理水平等情况。根据市局统一部署,公司污染源普查统计小组,

  对公司生产及相关部门各项数据进行统计、审核、登记并上报,为公司的环境质量改善提供依据,按时、保质完成市局要求的污染源普查数据上报工作。

  八、高度重视,切实做好污染减排

  公司按照政府、集团对污染减排工作的总体部署和要求,重组减排领导小组,加强领导,及时传达上级要求,精心部署、细化目标,大力宣传,注重监管,增强实效,定期召开污染减排专项工作会议,全面部署落实各项污染物减排工作,公司减排工作取得了一定的成效,吨产品废水排放量同比下降XX%,COD排放量同比下降12%。

  九、20xx年工作计划

  20xx年,公司将进一步做好环保各项工作,以完善规章制度,规范管理为重点,遵照年度工作计划,狠抓落实,以高度的责任心和敬业精神,奋力拼搏,以确保环保工作方面取得新成绩。总体思路:以科学发展观统领环保工作,大力推进清洁生产,切实加强污染减排工作,不断强化环保管理队伍的水平,提升公司竞争力,实现公司的可持续发展。

  1、贯彻落实上级环保部门的指导和部署下,积极开展清洁生产,大力推进循环经济。提高重点环境风险源应急监测和处置能力,架构内部信息网络平台,实现信息资源共享,提高依法实施环境监管的水平;

  2、不断完善公司环保及相关管理制度,细化环保各项工作,加强各级环保管理人员技能培训,提高工作水平;

  3、认真做好“三废”排放监督、管理和统计工作,切实推进污染减排工作,降低“三废”排放量。

  4、利用公司内部邮件、学习刊物及宣传栏,向员工宣传环保小

  常识,加强环保日常教育,提高员工环境保护意识。

公司环保工作总结2

  20xx年过去了,在这一年里,我们认真地完成了上级领导交给的各项任务。做了以下工作:

  我社区领导对环境卫生工作非常重视,把社区环境卫生工作作为一项重要工作来抓。针对环境卫生工作的社区性、综合性、流动性、突出性、经常性等多种特点,结合社区的实际情况,因地制宜地以楼院为基础。建立了专职保洁系统,做到了每个楼院有一到两名保洁员,社区辖区内有两名专职保洁员,保证监督了垃圾的日常清运工作,成立了有xx人组成的.志愿者服务队,保证了整个社区卫生清洁情况。

  为了社区卫生工作在提高一步,我社区多次召开志愿者队伍及低保人员会议,多次由闫主任带头组织低保人员对社区环境卫生进行大的整治。由社区干部带领,分组包片地对社区内环境卫生进行地毯式的清理,对卫生死角、墙上楼道内张贴的小广告多次清除,共清理垃圾xx车,小广告xx块。

  通过几次卫生环境大的整顿,社区环境有了明显的改观,基本做到了各楼院环境整洁,下水畅通。公厕内无蝇、蛹、无满溢,垃圾入桶,无乱搭乱建现象,受到了广大居民的好评。

  为了搞好楼道内的卫生,保持楼道内清洁,我们招集了楼院长及单元长集中学习了有关治理卫生环境的宣传材料,让他们对各自的楼院、单院卫生进行检查监督,有需要社区出面解决的卫生问题及时向社区反应,便于我们工作,以免出现卫生方面的遗漏。

  绿化方面,我社区建立健全了各项机构,制定了绿化计划及目标,根据我们的计划及目标认真完成绿化、美化的日常养护管理,防止病虫害及人为方面的损害。

  另外,我社区还开展了以灭蟑、灭鼠的除四害工作,今年发放蟑螂药xx余包,鼠药xx包。社区里蟑、鼠密度已按国家规定基本达标。

  总之,环境卫生工作是一项重要工作,因为是和社区百姓生活密切相关的,我们一定会尽心尽职长抓不懈,在去年工作中还存在不足,我们会在今后的工作中总结经验,逐步完善环境卫生工作,给居民创造一个整洁、优美的生活环境。

公司环保工作总结3

  20xx年度,xxxx项目部牢固树立“以人为本,安全发展”的理念,严格按照新疆汇祥永金矿业有限公司的工作部署和要求,以持续推行安全管理体系为主线,以防范安全、环保事故为重点,全面提升了安全管理水平,17年4月份开始,随着甲方工作量的落实,我项目部2个钻探班实现了满负荷运转,实现了安全环保工作的平稳运行。现将本季度安全环保工作总结如下:

  一、 生产基本情况

  我项目部2个钻探班共开钻孔x个、交付合格孔x个,累计进尺xxx米,施工地点主要分布在xxx分层、在xxx分层,在xxx分层,在xxx分层,目前我施工队由于天气气候原因和甲方生产计划因素,冬季歇工放假。

  二、安全工作简况

  1、高度重视安全环保工作。

  环保工作是17度的工作重点也是难点工作之一,项目部为了做好17度的安全环保工作,多次召开专题会议,要求“提升一个理念”、落实两个主题。一个理念固化环保工作与安全控制工作同等重要的理念;落实两个主题:第一抓好主体责任的落实,明确项目部主要领导是钻探班责任主体,是安全环保工作第一责任人。第二抓好监管责任落实,各钻探班安全监督对各操作人员的安全环保工作行使监督职责,在落实监督职责方面重点抓好两项工作,现场监督每天检查发现隐患,从多方面督促现场监督多发现隐患。其次每天对环保情况实行零汇报制度,项目部通过以上两方面工作的开展,实现了17度安全环保工作的平稳运行。

  (2)开展全员岗位责任制学习考试,提高工作标准。针对各班人员构成,实际工作经验不足,当班不十分清楚自己应该干什么的实际情况,项目部把学习岗位责任制作为提高员工素质的一项措施,通过学习岗位责任制,使大家清楚了分管设备、工作标准、检查项点,对照巡回检查路线、项点,逐条逐项进行班前、班中和交接班检查,工作标准得到进一步提升。

  (3)加强搬迁、安装等高风险作业的安全管理,保障直接作业环节的安全。今年项目部实现满负荷运转,在搬迁过程中,项目部加大搬按等高风险作业的管理,严格落实项目领导盯现场制度和作业票制度,针对搬按作业容易出现的不安全环节,制定有针对性的'防范措施,即提高了搬迁速度,又实现了安全生产。

  三、安全监督检查情况

  (1)迎接联合检查一次,共发现隐患5个,目前各项隐患 都已整改完毕。

  (2)开展自查自改,17年度共开展了用电和环保专项检查,回收废水500余方,通过及时的自查自改共发现问题3项。目前各项隐患均得到整改。

  四、问题分析及预防措施

  1、隐患分类:属于人的不安全行为1项;属于物的不安全状态1项;属于管理缺陷1项

  2、隐患原因分析:

  1)员工安全意识不强,教育、培训、监管不到位。

  2)日常岗检、巡检流于形式,班组长抽查不细致,管理有待提高。

  3、预防措施:加强对员工的安全教育培训,把执行标准当成习惯,增强员工的操作技能和安全意识;提高大家的责任心,对照岗检路线、项点进行检查,将隐患消灭在萌芽之中;提高管理水平和制度执行力,逐步消除管理缺陷。

  五、下步工作安排

  1、根据季节特点组织员工学习冬季操作规程,落实冬防保温工作,制定冬季安全生产保障措施和冬季安全生产应急预案,确保冬季施工安全。

  2、开展节前安全检查,落实项目部领导值班。

  3、做好冬季八防工作,做到不冻坏一台设备、不冻坏一寸管线、不冻伤一名员工,落实冬季物质和生活储备,确保人员、设备安全过冬。

  4、做好隐患问题的整改工作,杜绝隐患重复出现,抓好现场三标工作,提高现场标准化管理水平。

  5、做好交通安全工作,随着季节转变,极端天气(雾、雨、雪、冰)增多,落实出车前安全提示和车辆回场检查,消除疲劳驾驶现象,教育驾驶员遵守交通规则,保证交通安全。

  6、严格落实作业许可,特殊作业必须开具作业票,确保作业受控。

  7、充分发挥现场监督作用,加强对搬迁、安装、试压、下套管、拆设备等直接作业的监督管理,关键重点工序,做到“全天候、全过程、全方位”监督。

公司环保工作总结4

  20xx年度,在段党政领导、地方各监管部门的支持下。已顺利地取得了开采期为7年,出让储量为143.08万吨的采矿权,对原剩余的20.02万吨矿产储量进行延续,延续之本轮采矿权,本轮实际可开采资源为163.10万吨。对原采矿权证内的130万元治理备用金进行交割,沿用之新的采矿权证内。由于涉及到国家国土资源部采矿权人命名法则新采矿权的出让名为“湖州市吴兴区妙西采石场建筑石料矿”,场会同经办人员想方设法在确权后发证前进行更名,现矿山名仍旧为“上海铁路局杭州工务段妙西采石场”。

  同时,场紧紧围绕“安全稳定、供应及时、产品优质、队伍稳定”的目标,充分调动全场干部职工的积极性,攻坚克难,较好地完成了各项任务。全年共销售道砟、石料6.2万m,实现了安全年,职工队伍稳定,回顾一年来的工作,总结如下:

  一、彻底整治生产安全隐患、全力解决历史遗留

  1、妙西采石场滑坡站台道砟仓储库总长222米、距离轨道面高18米、总储量2500立方,建成使用已达45年。1991年曾组织对仓储库前段157米进行局部大修,剩余65米没有进行大修。剩余部分滑坡站台道砟仓储库及附属配套输送装置已出现严重安全隐患。场每年都安排自有力量进行隐患治理,但终因经费和技术原因没能从根本上解决这些问题。为确保生产设施的安全使用,彻底消除安全隐患,在段的全力支持与努力下争取到整治资金65万元,采石场积极主动配合,完成了滑坡站台道砟仓全部隐患的整治。

  2、妙西采石场征地红线内毛竹山纠纷,形成于19xx年,根据1999年1月28日由湖州市土地局组织召开,并由妙西乡政府、杭州铁路分局杭州东工务段、渡善村村民委员会共同签订的《妙西渡善村原武康工

  1务段采石场土地纠纷协调纪要》的会议纪要精神,经甲乙双方多次协商,对涉及妙西采石场范围内农户毛竹山及周边荒山地进行处理,在长达35年的拉锯战中,我场始终处于劣势处处被动,最终导致新的采矿权办理几乎成为泡影,采石场领导班子积极主动与湖州市政府及各监管机构对接,在段和妙西镇政府的全力支持下已得到了圆满的解决,彻底解决了长达35历史的土地所有权争议,为新采矿权办理打开了局面。

  3、妙西采石场配电房始建于1973年,动力柜陈旧、电力变压器外置,安全条件均与现行的矿山企业用电规范不符,湖州市供电所和吴兴区安监局多次给予口头告知要进行技改提升,场也多次组织人员进行整治与防控,均因技术和资金问题达不到供电所和安监部门的规范要求。今年,九月G20峰会前夕,湖州市供电所和吴兴区安监局分别发出整改通知,在段的大力支持下投入资金35万元进行技术改造和提升,目前已经技改已竣工并完成验收。

  4、编制完成了建场至今未完成的环境评价报告书、水土保持方案和复垦回复治理方案。

  5、搜集整理完成了我场土地资料原始履历和图纸。

  二、着力夯实安全生产基础、全力提升安全绩效

  1、今年2月采矿证到期后,场根据在岗人员的情况,兼并重组生产班组和有关人员,撤销了机修工班,成立了采石工班和综合工班。新生产班组成立后,成立由场包保干部负责督导的段标准化班组的创建。现根据标准化班组要求正在运行。

  2、加强全员培训、从业人员素质提高:对特殊工种严格执行持证上岗制度,选送特殊工种人员定期参加复训考核,提高他们业务技能,并根据生产实际,增加了特殊工作人员的储备,全年共外送培训人员12人;场内自办培训班(含会议)12场次;组织全员考试10次,合格率和参考率均在95%以上;

  3、抓现场安全管理、严格落实隐患整治:通过班组的每天自查、场管理人员的日巡查、月度检查考核;段包保组督查及地方安监部门季度安全督察,及时发现生产现场安全隐患。做到每查到一起,整改一起,实行闭环整治和回查机制。同时根据全国性矿山企业以及铁路上级部署扎实开展各项安全生产月专项整治活动,组织职工开展“遵章守纪、按标作业”主题竞赛,组织开展标准化班组创建工作。根据G20峰会安保要求,场及时阻止了“问题”管控人员的险肇事件的发生,确保了一方平安。

  4、根据职业病防治法要求,场与三分公司协商,完成其公司在我场上岗所有人员的职业病体检,为我场的安全用工提供了坚实的保障和依据。

  三、目前困难

  1、根据《湖州市人民政府办公室关于印发湖州市市级绿色矿山管理办法的通知》(湖政办发[20xx]105号)文件要求,湖州市政府已同意设置我场采矿权但必须建成市级绿色矿山的硬性条件,段急场之所急经场、段多次联合申请协调,并对周边绿色矿山建成单位进行走访协调,形成妙西采石场绿色矿山建设实施方案,报请路局后再次协调修改最终设计投资金额为824.5万元。目前,已完成全部项目的主体工程施工。

  由于,上海路局委托杭州枢纽办理我场的环评报告和水土保持方案时未就批复和竣工验收进行明确,原计划于年底申报验收的我场绿色矿山已经耽搁,据了解要在20xx年底才能申报验收。

  2、由于环评报告和水土保持方案需要试生产、检测后才能竣工验收,给予环评和水土保持的批复。目前,检测、竣工验收、保证金等均没有办法落实。

  3、矿山开采涉及爆破作业和火工品的购买,爆破作业必须委托一级资质的施工单位,一级资质在湖州的许可和相关费用还没有落实。火

  3工品以前是由场自主购买,根据现行的民用爆破器材管理办法要突破集中购买、仓储、配送有相当大的难度。目前,正在跟湖州市、吴兴区公安局对接。

  4、劳动力配置,根据现有生产人员的配备,确员至少达5人。主要是一线的.生产劳动力。目前,我场换岗的劳务工有二人,一年内达退休的有二人。

  5、目前,湖州市范围内矿山企业的减点控量,导致周边建筑石料市场的节节攀升,而且已形成了有价无市的无奈局面,根据我场先前摸底的用砟需求,要维持销售相当困难。

  二〇一七年度工作打算

  20xx年度,我场的国家二级安全生产标准化等级证书于4月到期、环保方案与水土保持方案均将竣工验收,石料收购难以维持等。针对上述困难,场采取“对内打基础、对外拓业务”的思路开展工作。

  一、加强基础建设,为正常生产作准备

  1、及时向段和路局领导汇报反馈信息,尽早确定环保方案与水土保持方案的后续事宜,让来之不易的绿色矿山建设与验收工作顺利开展下去,确保得到评审通过和命名;

  2、我场国家二级安全生产标准化等级证于20xx年4月14日到期,为确保矿山开采的生产组织,符合国家强制的安全生产条件,场已启动国家二级安全生产标准化等级申报工作,整理资料,沟通协调办理,确保顺利通过现场考核与评审;

  3、爆破许可的申请与监理:由于由于杭宁高铁开通后,在1000米范围内实施爆破作业,必须有爆破施工作业的监理单位,公安在审批时必须审核到我场的爆破监理,同时,场部在20xx年的主体工作以创建绿色矿山为主,采石作业基本停止,场一直在与湖州市公安局沟通,争取降低监理费用和爆破作业费用;

  4、依托段推进办的帮促,进一步推进班组建设,抓好基本制度上墙,简化规范生产台账记录工作,确保采石工班率先达标、争取综合工班同时达标;

  二、积极开拓外购销售市场

  针对湖州地区石料价格高,无法适应铁路供应市场所需,造成销售难以为继的情况下,积极走出去,合理选设外购点。意向针对沪通线,在安徽池州设点;宣杭复线电气化改造,在广德设点;杭黄线,在桐庐设点;新长线,在无锡设点,利用铁路采石场的优势为场创造效益。

公司环保工作总结5

  根据《关于开展废旧物资处理效能监察的通知》要求,200*年*月25日,**分公司对废旧物资处理工作进行效能监察立项,着重对**车间钢材边角余料及废旧设备等废旧物资的处理工作进行效能监察。通过200*年一年的运行,目前,此项工作已经结束,现将***分公司开展废旧物资处理效能监察工作汇报如下:

  一.组织健全,加强对废旧物资处理效能监察工作的领导和监督。

  立项之初,我分公司即成立以党委书记为组长、生产副经理、材料设备部、财务部和车间负责人组成的领导小组,负责对此项效能监察工作的领导,分公司材料设备部负责对废旧物资处理工作的具体实施,党群工作部纪检监察人员负责对废旧物资处理的全过程监督。

  二.加强过程控制,规范操作程序。

  分公司于1、4季度分别对我车间钢材边角余料进行了处理,3季度,对部分废旧设备进行了处理。对这些废旧物资的处理,首先由材料设备部提出《废旧物资处理申请》,分公司技术部、质量安全部、财务部等综合施工生产、质量安全和财务管理等方面进行综合审查,分公司纪检监察人员及车间工人代表进行监督,经生产副经理确认后进行处理。然后,由材料设备部向社会发布废旧物资处理的信息,对前来投标的竞标人资格进行审查后确定竞标人,发出竞标书。第三,在规定时间内收到竞标人的标书后,组织公司领导、车间、工程管理部、材料设备部、财务部及纪检监察人员集中进行开标,以价高并能满足预交订金、承诺遵纪守法和厂规以及负责清场的竞标人中标。物资出厂时,由我车间派人进行装车监督,门卫负责出门最终验货旅行。

  三.加强监督检查,确保废旧物资处理工作规范、透明。

  分公司纪检监察人员自始至终参与到废旧物资处理工作的中去,从处理申请、发出标书到开标定标以及出厂验货等环节,加强监督检查。部分职工代表也参与到监督检查中,增加了透明度。

  四.效能监察工作的特点:

  通过每次竞标开标,逐步总结经验,例如在开标后,再由材料设备部人员电询中标人,几乎每次都能在中标价的基础上略有上升;加强监督,除纪检监察人员参与招标工作以外,再缴请车间的'工人代表参与到招标工作中,增加了透明度;在对废旧设备的招标工作中,充分考虑到当前社会上有不法商人回收报废设备翻修后再投入市场,给社会赞成安全和环境隐患的情况,对投标人进行了严格的资质审查,确保出售的报废设备不被非法利用,维护公司的社会形象。

  目前,我分公司对废旧物资处理的效能监察工作已经结束,通过不断的改进,最终形成了一套完整的废旧物资处理的工作程序,为今后更进一步规范此项工作打下了坚实的基础。

公司环保工作总结6

  xxxx年公司在上级环保部门和集团公司的关心指导下,认真贯彻落实各项法律、法规,坚持以科学发展观为指导,强化环保目标责任制,企业环境管理能力进一步提高,各项工作取得长足进步,未发生一起环境污染事件,公司形象得到进一步提升,较好地完成了全年的工作任务,总结如下:

  一、完善环保管理网络,加强责任制建设

  年初,根据上级环保部门和集团公司的要求,结合公司实际,制定了xxxx年度环境保护工作目标任务。设立了专门的环境管理机构,配备了专职环保负责人,充实了各级兼职环管理人员,进一步明确了各级领导、各个部门以及员工的环境保护责任。

  二、建立、健全管理制度

  公司建立了环境管理体系,完善各项环境卫生管理制度,认真强化从采购、储运、生产、销售各个环节的事故防范和应急措施,完成环境事故应急预案的编制并报市局备案。

  QHSE体系建立过程中,公司依据相关标准的要求,建立了《环境管理程序》、《废弃物管理制度》等一系列环境保护的相关制度,并对公司范围内的环境影响因素进行识别,共识别出环境影响因素296项,重大环境因素24项,同时逐项制定了控制措施。

  三、依法执行新、改、扩建项目“三同时”

  公司项目按国家环保有关法律法规要求,进行了环境影响评价,工程相应的环保设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用,中试装置在今年11月份顺利通过环保竣工验收。

  四、加强宣传、培训工作,强化员工环保意识

  xxxx年公司以“422”地球日、“65”世界环境日、节能减排宣传周为契机,广泛开展了环保宣传工作,制作了环保宣传站牌、橱窗2处,利用网络向全体员工发放家庭环保小常识以及环保宣传手册,强化员工的环境保护意识。

  五、强化监管,认真组织各类专项行动

  1、公司设生产废水、生活污水两个废水排放口,排放口已按要求规范化设置,并已按太仓市环保局的要求安装了废水流量计和COD自动监测仪。污水处理站外排口在线TOC检测仪、流量计,因投用时间早,在今年检查中,环保监察部门指出,数据采集系统需要与太仓环保局同步升级,目前已完成数据采集系统的升级,公司现有环保处理设施运行正常,并有专人负责、专人操作,定期进行检修。

  2、按照上级环保部门及集团公司环保工作要求,结合公司《环境管理程序》规定,不断强化环保检查力度,巩固以岗位班组、部门、公司三级环保排查治理网络,对已发现的不符合项坚决进行治理,做到了早发现、早解决。持续做好生产现场的环境保护工作,xxxx年的问题整改率为100%。

  3、为积极应对可能发生的突发性环境污染事件,提高环境应急响应能力。进行了雨排口隔断系统改造,在6处雨排口,逐个安装隔断阀,应急状态下雨排管网实现与公司外部隔绝,杜绝发生污染责任事故。同时对各生产装置的雨污分流设施进行改造,严格管控生产污水和清净下水的排放,实现源头治理。6月组织了罐区储罐泄漏的突发性环境污染事件的.应急演练。公司参演人员等共60人,演习共持续30分钟左右,演习效果良好,高质量完成设想目的,锻炼了员工应急救援能力,同时也检验了公司环保应急机制的有效性。

  六、“三废”处置

  根据上级环保部门的要求、以及QHSE体系建设的需要,按国家有关法律、法规、标准的要求,妥善处置各类危险废弃物以及一般工业废弃物。重组份残液、精馏残液、废树脂催化剂及废吸附剂等危险废弃物全部交xxxxxx废物处置有限公司焚烧或安全填埋处置,并已到xxx市环保局、xxx市环保局办理专项审批手续,严格执行了转移联单制度;公司危险废物的收集和贮存按照国家《危险废物贮存污染控制标准》要求实施,防治流失产生污染。废水均达标排放,xxxx年未发生违规现象。

公司环保工作总结7

  公司年度环保工作总结 20xx年以来,公司环境保护工作在市委、市政府、市环保局的领导下,取得了一定的成绩,实实在在地做了大量、细致的工作,公司综合环境得到了进一步的改善,没有发生一起环境污染事件。

  现就一些环保具体工作总结如下:

  一、完善环境保护管理网络,加强责任制建设。 公司投产以来,十分关注环保达标情况,严格按照《环境空气质量标准》、《城市区域环境噪声标准》、《工业企业厂界噪声标准》、《地表水环境质量标准》、《大气污染物综合排放标准》和《锅炉大气污染物排放标准》、《中华人民共和国清洁生产促进法》、《危险废物转移联单管理办法》等政策法规进行监督完善,真正做到外请监督、内抓管理。

  二、加强宣传、培训工作,强化环境保护的'意识。 组织人员参加了有关部门组织的环保专题会议;并在公司内部做了大力宣传。在全公司营造了保护环境、全民参与的浓烈氛围,让环保走进了我们的生活、生产,让大家更深入全面地了解环保部门的职责、环境质量的状况、环境保护工作的任重道远。同时我们以“ 4 22 ”地球日、“ 6 5 ”世界环境日、科普宣传周为契机,广泛开展了环保宣传工作,悬挂横幅,制作了环保宣传站牌,张贴环保宣传标语等。

  三、坚持环保工作,做好外请监督内抓管理。 20xx 年,我公司邀请组织人员对我公司现场进行环境影响考察,并做了职业病危害控制效果评价等工作。

公司环保工作总结8

  20xx年以来,我部在有限公司、区域指挥部和xxx建设管理局、xxxA2标项目部领导的关怀和指导下,认真贯彻执行《安全生产法》、《安全生产事故报告和调查处理条例》、《中华人民共和国防洪法》、《森林法》、《职业健康法》等相关文件,积极落实集团公司、公司下发的安全文件、通知要求,并落实相关工作。xxxA2标项目部通过项目部领导的高度重视和各部门的密切配合以及全体员工的共同努力,始终贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针,狠抓安全管理,强化责任制的落实,以排隐患、防事故为重点,舍得投入,不惜一切代价,加强和采取了各种安全防护措施,实现了施工生产安全有序进行,有效的保证了施工人员和现场设备、物资的安全。未发生任何人员伤亡事故,受到了雅砻江公司和xxx监理部领导的肯定。现将20xx年主要安全生产工作情况总结如下:

  一、项目安全生产总体情况

  20xx年度,我部安全生产形势良好,未发生人身死亡、重伤事故及轻伤事故;未发生任何环境污染和森林火灾事故;未发生任何地质灾害事故;未发生机械设备事故和交通安全事故;安全生产形势稳步健康发展。

  二、取得的成绩

  20xx年xxx建设管理局对项目的安全季度考核我部第一季季度第五名,第二季度第一名,第三季度第二名,第四季度考评还没有通报,在全项目部成员的共同努力下,我们的安全生产得到了业主、监理的认可和赞扬。

  三、安全部开展的安全生产工作情况

  1、完善安全生产组织机构、严格落实安全生产责任制

  20xx年以来,按照xxx建设管理局和xxx监理部的工作指令和安全生产管理制度的要求,项目部对项目的安全生产领导小组重新进行调整,成立了以项目经理为组长,项目书记、安全总监、项目总工、

  副经理为副组长,各部门、各工班负责人为成员的安全生产工作领导小组。成立安全生产委员会,负责本单位安全生产领导、组织、指挥、协调工作。对项目的安全生产管理制度按照新《安全生产法》重新修订,并且按照新《安全生产法》要求重新对项目的安全生产责任制修改,明确各岗位安全生产职责,由项目经理与各个部室签订安全生产责任书,各个部室和成员签订安全生产责任书;同时项目部与各个施工队伍签订安全安全生产责任书,施工队伍与各个班组签订安全生产责任书,班组与成员签订安全生产责任书。通过责任书的签订有效落实了安全生产责任。

  2、建立和健全安全生产保证体系

  我部根据施工现场实际,建立健全安全保证体系,做到人员到位、资金到位、管理到位、内业资料完善、安全工作层层布置,逐级落实,为了有效控制施工作业安全,制订了各项安全生产专项措施。安全部按照制定的措施和制度督促落实安全生产工作,项目部各个岗位积极配合,严格遵守项目安全生产管理制度和操作规程,管理人员经常性对所管工人开展安全思想教育,经过各层的努力,项目部建立了有效的安全生产保证体系。

  3、大力开展安全教育和培训,提高全员安全意识。

  20xx年初,项目部安全部负责对新入场工人进行安全生产法规和安全知识的教育培训(即建筑法、消防法、宪法、刑法有关条款、四川省等地方政府和安全行政主管部门发布的有关安全生产规定,总公司、项目经理部有关安全生产管理的规定、制度、操作规程,国家有关部门关于重伤事故范围的意见等);建筑工程施工时容易发生的伤害事故及其预防。每季度进行一次集中教育和培训。培训并建立档案,培训过程全员参与,不漏掉一人,20xx年总计教育培训460人次。通过培训有效提高了作业人员的安全意识,在作业过程中自觉遵守劳动纪律,遵守安全操作规程,意识到“我要安全”,营造了良好的安全文化氛围。

  4、对火工品的管理到位,确保火工品的安全使用

  20xx年项目部火工品使用量较大,爆破作业点多,必须加强对火工品的监管力度。为此我部坚持每月开展一次火工品专项检查。主要检查:火工品仓库人防、技防、犬防是否符合地方政府及管理局的要求,相关设施是否正常运转;《爆破物品领用申请表》、《火工品退库记录》、《火工品领退记录》等台帐是否能与库房内火工品一一对应,并且帐物相符;炸药库内炸药包装无破损、残缺、变形的情况,及火工品无变质、分解的现象。经多次检查,炸药库符合国家有关部门及管理局的要求。检查火工品的运输过程是否规定要求,检查火工品在使用过程中“三员”情况,检查火工品退库情况。经过项目部的严格管理,20xx年度项目部火工品没有出现遗失、被盗、被抢等事件。

  5、防洪度汛、预防地质灾害工作圆满完成

  我部按照要求做好了各项防洪汛度汛的各项准备工作,首先成立防洪度汛工作领导小组,召开会议研究制定防洪度汛工作,落实“值班制度”、“防汛工作检查制度”,在做好防汛值班记录和信息传递工作的同时,我部坚持“以人为本,科学防汛”为总体指导思想,以“安全第一预防为主,全力抢险,降低损失”为原则编制了防洪渡汛应急抢险预案。在汛前开展防汛安全教育,项目部与各个部室、施工队签订防汛责任书;各个部室与部室成员签订防汛责任书;各个施工队伍和班组签订防汛责任书,班组和成员签订防汛责任书。并给各个营地成员发放防灾避灾“明白卡”、给各个营地负责人发放防汛工作“明白卡”,在各个营地设置逃生路线图和防汛应急预案表。7、8、9三个月是降雨量集中的季节,我部及时对边坡提前进行了防护加固处理,重大险情关键部位派专人24小时守护值班,树立明显的危险源警示标志,有力地保证了人员和机械设备的安全,保证了施工生产正常进行。

  6、加强领导,落实森林防火工作

  从11月份开始到次年6月份为森林防火期,我部根据管理局及县森林防火指挥部的有关加强森林防火工作的'若干文件精神,部署了森林防火工作安排,具体情况如下:

  1、我部召开了由项目安全总监组织项目部成员及各工班负责人临时召开了紧急会议,讨论落实森林防火工作的具体事宜,具体内容如下:

  (1)、会议决定成立由项目经理为组长,项目总工、副经理为副组长,部室负责人及工班负责人为组员的森林防火领导小组,森林防火指挥办公室设立在项目部办公室,主任由办公室主任兼任。

  (2)、强化森林防火责任。要求各工班根据与项目部签订的《森林防火责任书》中的要求,对各自所负责的防火区域要加强巡逻检查力度和加强对员工的森林防火宣传教育工作。

  (3)、会议决定每月由项目部安全副经理组织森林防火领导小组对项目部营区、施工便道、炸药库、洞门及洞内、发电机房及空压机房等部位进行一次全方面的防火检查。

  2、安全费用使用情况

  我部按规定额度提取安全费用,做到专款专用,同时建立了安全费用专项账户,并且每月及时上报安全生产费用月报。20xx年我部累计投入安全生产资金240余万元。这些资金投入主要包括:安全设施(施工便道防护、标志、标识、标牌)、消防器材配备、安全防护用品(安全帽、安全带、安全绳、劳保用品、反光背心等)配备、购买各类学习宣传资料、安全教育培训费用、安全标语等。

  3、积极开展各种安全活动

  我们组织广大员工开展多种形式的安全生产宣传活动,利用大会、每周例会和工地宣传栏进行大力宣传教育,营造活动氛围,引导广大员工增强做好安全生产工作的主动性和自觉性,切实抓实抓好各项活动。

  四、存在的不足

  1、安全、交底教育不连续,换岗人员没有及时进行教育;

  2、特种人员上岗证较少,无证操作普遍;

  3、在施工生产中,安全管理执行力有待提高。

  五、20xx年安全工作计划安排

  1、在20xx年1月份组织召开一次安全生产动员大会。

  2、继续开展以“六打六治,打非治违”专项活动,按照管理局、监理部的要求,把活动的方案、措施落实到实处,结合管理局百日安全活动,制定方案、措施,抓好落实。

  3、继续开展冬季施工安全教育与冬季施工安全检查工作,确保顺利安全过冬。

  4、进一步加强对森林防火工作的领导,各级领导要充分认识森林防火是一种破坏性极大的自然灾害,我们要以对党和人民的生命财产安全的大局出发,把森林防火列入重要议事日程。森林防火工作领导小组和各有关部门要充分发挥职能作用,扎实有效地做好这项工作。

  6、继续开展安全生产标准化实施工作,重点抓好宣传及落实工作。

  6、加强对施工机械设备的监管力度,确保不发生一起施工机械及道路交通事故。

  7、根据施工现场临时用电施工规范对现场施工用电组织经常性的检查整改。

  8、继续坚持对工人安全教育培训的在先的理念,对进场工人开展安全教育培训。

  9、继续深入开展隐患排查治理,保证收尾工程顺利开展。

  10、大力开展安全文化宣传,努力营造良好的安全文化氛围。

公司环保工作总结9

  已经远去,面对XX年的工作,新的各项工作给我带来的是挑战和期望,现对年终个人工作做出总结,总结自己在过去一年的得与失,总结自己明年该如何去做的更好。也希望各位领导能够帮助我一同发现问题、解决问题。我的述职总结

  一、取得的成绩,值得肯定的有敢于创新,发现问题,及时解决。

  1.6月份我们发现了废水站水表计量的不准确,并积极的探索,虚心的向他人请教,大胆的更换了计量器具,事实证明我们的做法是正确的,上半年排放量为26975m3下半年排放量为23320m3同比下降16.2%;第四季度比第二季度下降4942m3。

  2.工作兢兢业业,尽职尽责,没有失误废水站全年达标排放,全年没有环保处罚单,各项环保检查顺利过关。给公司没有带来任何形象和经济损失。

  3.落实思想,重视安全,废水站全年没有不安全事故发生。

  二、存在的不足,仍需改进的有废水站目前的计量方式仍有缺陷,和流量计存在一定的误差。请保留。

  2.环保虽没有处罚单,但上半年仍有两次cod超标,被环保局发劝诫书两次。

  3.公司浪费水的现象依然存在,个人环保意识不强,在部分地方而且很严重。

  4.一栋和二栋楼顶制备纯水产生的中水直接排放,没有得到合理的利用。

  三、针对工作的`情况,XX年做出以下改进积极与绿通公司沟通,计量方法尽可能采用环保局安装的流量计为准。

  2.加强日常巡视,做好每天水量的记录,发现问题,立即解决或上报,

  3.加强与绿通公司人员沟通,积极督导他们的工作,保证XX年全年达标,无任何行政处罚和劝诫!

  4.在全公司宣传节能减排的科学发展思想,加强车间干部员工的节约思想,全员齐参与环保和节约.

  5.建议一栋和二栋楼顶的中水改用于公司卫生间冲厕用水。

  6.建议以后公司的所有的水龙头都采用4分的,这个可以先从采购做起,一步步实现全面转换的目的。

  以上是我自6月到废水处理负责环保工作以后自己的所想所做,存在不足,现总结出来呈递各位领导,请给予指正。

公司环保工作总结10

  公司20xx年节能环保管理工作总结,分如下方面来进行介绍:

  一、节能环保管理工作思想意识的提高情况。

  质量环保部在节能环保方面及时建立管理体系,成立管理领导小组,制定一系列的管理制度,并付诸实施。经过一年的努力,项目全体员工及各施工队伍、班组成员的节能环保意识都得到了较大程度的提高,主要体现在以下几个方面。

  1.项目驻地洗车池设置于试验室旁,设置联合沉淀池,两处废水统一排放至沉淀池,经沉淀的废水用于场地降尘、洗车等。

  2.项目驻地食堂设置隔油池,厨房配备抽油烟机,餐厅、宿舍及办公场所设置集中垃圾桶,与当地环卫签订协议,定期清理、处理。

  3.拌和站水泥罐安装除尘装置,场内废水收集、沉淀后统一排放,同时利用废水对场内定时进行洒水降尘。

  4.xx及环山路路基施工过程中,利用临近其他项目可利用的施工便道,同时在施工便道沿线专门配备洒水车,不间断洒水,最大限度地降低扬尘污染。

  6.路基填料经与业主、设计、监理等各方商讨,并经试验室实测试验,确定采用隧道开挖渣土进行填筑,节约了土地资源,同时降低了项目成本。同时将实测单体抗压强度符合要求的石料运至碎石厂,加工成碎石,作为混凝土原材使用,有效节约了项目成本。

  7.所有工点场内裸土都要求覆盖绿网,并保证每天进行定时洒水降尘,保证场内扬尘最小化。

  8.征迁铁路红线范围内的苗圃时,项目将移出的苗木一部分移植到项目驻地进行绿化,一部分分发给当地居民进行再移植,最大限度的避免了高原地区绿地植被破坏,有效保护了高原地区生态环境。

  9.项目驻地及施工现场采用的照明灯具均为节能型的led灯,且制定了节约用电的相关管理制度,有效节约了项目用电成本。

  二、节能环保管理体系的`建立情况。

  (一)管理领导小组和组织结构建立情况,管理人员配置情况、岗位职责的建立情况等。

  项目成立了以项目经理李胜、项目书记谢大彬为组长,以其他项目领导为副组长,以各部门部长为组员的节能减排领导小组,并明确了各岗位职责。

  (二)节能环保职责制的落实情况。

  1.开展了环境风险自查自纠活动。

  2.签订了安全环保、职业健康、消防保卫目标责任书。

  3.对节能减排责任目标进行分解。

  4.编制了节能减排工作计划

  5.编制了外协队伍管理制度,并与队伍签订了节能减排目标责任书。

  6.进行了重大环境因素识别,并编制了控制计划清单。

  7.进行了节能减排专题教育培训。

  (三)管理制度的完善情况。

  1.完善了节能减排规章制度。

  2.完善了外协队伍管理制度。

  3.完善了环境保护及节能减排管理体系。

  三、节能环保过程管理情况

  (一)项目策划及施工组织设计中节能环保的工作内容固化建立情况。

  首先,根据项目策划,项目质量环保部制定了一系列管理制度,成立了节能减排领导小组,明确了各成员的岗位职责,签订目标责任书,夯实责任体系。其次,编制了外协队伍管理制度,并签订了节能减排目标责任书。过程管理中,及时辨识重大环境风险,加强节能环保监测,保证节能环保管理可控。

  (二)环境风险影响因素的识别、评价及控制措施建立情况。

  根据项目地处环境、气候特征及工程特点,辨识、评估出重大环境风险影响因素,并制定了相关控制措施。

  (二)节能环保的监测监控及台账建立情况。

  项目质量环保部根据识别的重大环境风险因素清单,编制了监测监控清单,并建立了监测监控台账。

  (四)突发环境事件的应急管理。

  项目建立了应急管理体系,并制定了应急预案,进行了交底和培训,储备了应急物资。

  (五)节能环保的交底和学习培训情况。

  项目组织了节能环保相关的法律法规知识学习培训、节能减排控制措施学习培训、应急预案交底、重大环境风险因素识别清单及控制措施交底。

  (六)节能环保工作的检查情况。

  项目质量环保部进行每周两次的质量、环保检查,并进行通报及督促整改。

公司环保工作总结11

  在集团、股份等上级部门和公司党政领导班子的正确领导下,公司安全环保职业卫生工作以深入宣传贯彻落实新《环境保护法》、《安全生产法》为主线,以杜绝重大环境污染事故、重大火灾事故、重大爆炸事故及重大生产安全事故为目标,经过公司全体员工共同努力和扎实有效的工作,全面完成了各级政府部门、股份公司下达的各项年度目标。

  现将一年来的工作汇报如下:

  一、主要指标完成情况

  1.全年未发生环境污染事件,全年无重大环境投诉。

  2.全年无重大火灾事故、爆炸事故及重大生产安全事故。但发生生产性工伤事故3起,受伤4人(其中职工受伤3人,劳务工1人),千人负伤率为0.71‰(其中:正式员工2590人、劳务派遣工人数是274人、劳务外包363人、承包商及其它人员2383人)指标在5‰范围内。

  3.全年无职业卫生事故和职业病案例报告。

  二、主要工作完成情况

  (一)环境保护方面

  1.强化管理,依法依规,开展各项申报及信息公开

  对环保管理指标进行层层分解。组织完成了《环保责任制》等12个环保管理标准及《环保考核细则》的评审修订。组织开展了20xx年环境因素识别评价工作,完成了20xx年环境管理方案的编制工作,完成了公司渣场应急救援预案编制、评审和备案,完成了20xx年环境统计、20xx年污染物减排申报、20xx年污染物排放申报、20xx年危废申报、20xx年减排项目和奖励基金申报等各项各类报表的报送。按季度定期完成了排污费的核算及缴纳,共缴纳排污费162.9248万元。。按环保信息公开的相关规定,定期将自行监测数据在网上和公司大屏幕上公开,接受社会监督。

  同时,就20xx年减排项目完成情况积极与安宁市环保局沟通,最大限度争取支持与理解。一是在认真梳理年度减排项目完成情况及效果评价的基础,就磷肥MAP燃煤热风炉停运的报批及排口核销,减少排放向安宁市环保局申请减排资金奖励25万元;二是就热电锅炉脱硫脱销建设滞后问题,多方协调,积极沟通与安宁市环保局及省环保厅汇报建设中存在的问题。

  2.严格制度,完备手续,认真执行环保“三同时”制度

  在行政许可证照方面,重点推进《排污许可证》“三合一”和《辐射安全许可证》“三合一”的办理工作。排污许可证“三合一”的申请办理由于受办证程序试点改革及排污许可证有效期限等因素影响,全部审批程序都已完成,进入等待发证状态,经与省环保厅反复协调已经明确只需原老证正常办理年检即可,因此该项工作仍未办理完毕,但原三个排污许可证的20xx年年检工作已经完成,三个证均处于有效期。在公司《辐射安全许可证》“三合一”办理过程中,由于合成氨系统新更换安装的8枚放射源、磷肥系统新增的1枚放射源以及磷肥系统已在用的22枚放射源未办理验收手续,合成氨系统新更换安装的8枚放射源辐射环境剂量率超标需要进行屏蔽整改以及磷肥系统在20xx年收贮的3枚放射源未进行备案需要补办收贮证明等问题,前期花费了较长时间相关材料准备。加之政府机构调整,行政审批机关变化导致整体工作延后较多,目前正抓紧按昆明市环保局要求准备报送材料,预计年内可完成该项工作。

  在环保“三同时”手续完善及办理方面,先后完成了加油站环评补办,华和酒店环保竣工验收及排污许可证办理,二期渣库试运行审批,高硫高灰项目环评及评审,三套硫酸装置SO2在线设备的更新改造报批及验收,合成氨污水处理站停运报批等工作。磷肥MAP燃煤热风炉排口需待排污许可证核发时由省厅核销,30万吨硫酸装置异地搬迁技改项目环保竣工验收材料已全部报省厅待组织召开现场验收会。目前正在抓紧办理二期渣库环保竣工验收工作和二期80万吨硫酸低温热能回收利用及配套共用工程改造项目环评报告编制工作。

  3.深入排查,防范风险,有效开展环境事故和应急准备工作

  先后组织开展了放射源专项检查、危险废物专项检查、事故应急池能力及硫酸尾气联锁装置环境风险排查等6次环境风险排查。特别是“8.12”天津港危险化学品事故后专门组织对事故应急水池、各危险化学品贮存区域地坑围堰完好情况及水位控制情况,放射源、危险废物管控情况等进行了专项检查,查出环境安全风险项目16项,已责令相关单位全部整改完毕。同时,针对黄磷片区生活污水混入地表雨水直接外排的实际状况,启动了黄磷片区地表雨水收集综合利用改造,拟对西1#、西2#地表雨水排口彻底封堵,实现整个生产区域废水零排放。但由于周边村民阻扰反对,未完全实现设计意图,目前这两个排口仍然往外直排黄磷片区部分生活废水及地表雨水。西1#、西2#的封堵问题已书面上报当地环保部门及街道办请求协调解决。

  同时,于11月13日与安宁市环保局联合组织开展了政企联动突发环境事件应急演练,收到了较好的效果并充分展示了企业的应急能力建设。

  4.落实监管,确保运行,努力保持污染物稳定达标排放

  定期组织对各生产单位环保设施的完好情况、运行情况以及是否与主体生产装置同步运行进行监督检查。

  在废水排放管控方面每周坚持对整个厂区废水排放、回收利用、事故水池水位等以及外围地表雨水排放口排放情况进行巡查管控,发现异常及时组织排查处理。对磷肥片区重点关注中水回用Ⅰ的运行情况,对黄磷片区重点关注西1#、西2#水质和中水回用Ⅱ运行情况。定期组织对大汉营、宁湖水库、厂区周边地表雨水排口、渣场地下监测井以及一期渣库岭谷流域内渗水点开展水质监测,及时掌握和了解外环境水质变化及对周边环境的影响。

  在废气排放管控方面对安装有污染物排放在线监控设施的四套装置(三套硫酸装置,一套热电锅炉装置)重点做好设施的运行维护、保持与环保部门监控中心的联系、及时书面报告异常状况。对其他废气排口依据公司年度自行监测方案由中心化验室对公司22个废气排口进行定期监测,及时了解废气排放现状,对超标排放的纳入月度绩效考核,截止11月底共出现16项次超标排放。同时,认真策划和组织实施好监督性监测工作,针对每个装置的实际状况编制了达标控制方案,在监测过程中做好协调配合和对措施落实情况监督,持续跟踪和协调监测结果。在环保部门监督性监测中共出现3项次超标,其中二季度2×30万吨硫酸硫酸雾超标还受到了安宁市环保局的行政处罚。

  5.加强协调,保障稳定,积极协调好与周边村镇的关系

  积极协调处理一期渣库渗水对岭谷流域内的种养殖业的影响以及与磷石膏输渣管线经过村组协调,保障日常检修作业事宜顺利开展,为输渣管线安全运行创造条件。在协调过程中本着维护公司最大利益的基础上积极争取协调过程中的主动权,保持联系,积极处理好与周边村镇的关系。截止11月底先后协调处理农补农赔事件25起。

  (二)安全生产及职业危害工作

  1.夯实基础,强化执行,促进安全生产形势好转

  依据新修订发布的《安全生产法》等相关法律法规、标准,建立健全安全生产管理制度,保证安全生产管理正常进行。全年组织对安全管理标准进行了两次修订,目前,公司有安全环保管理制度60个。

  为了进一步规范安全管理、杜绝安全生产事故的发生,扭转去年连续发生两起死亡事故给公司安全生产工作造成不良影响,公司将20xx年确定为“安全生产执行年”,制定了实施方案,狠抓执行力。专门组织了“安全生产执行年”活动启动仪式,在启动仪式上公司分管领导向第一责任人进行了安全生产公开履职承诺,在此基础上公司全体员工都作出了承诺。同时,还按照《安全生产责任体系五落实五到位规定》要求,由公司分管领导牵头定期深入基层检查和调研安全生产工作,为二级部门、各厂(车间)更好的开展安全管理工作出谋划策,为公司做好安全管理工作打下了扎实的基础。

  同时,公司与各二级单位签订了《年度安全环保责任书》,将安全生产目标、任务层层分解、层层落实到各二级单位及班组。

  2.积极组织,加强培训,全面提高全员安全意识

  今年以来,公司以宣传贯彻新《安全生产法》为契机,组织开展多种形式的安全教育和宣传培训工作,广泛普及安全生产知识,以此来提高全员安全技能和安全意识。

  一是组织全体在职人员及顶岗劳务人员参与年度安全环保再教育和考试;二是组织全体在职人员及顶岗劳务人员参加了省宣教中心主办的新《安全生产法》知识竞赛活动;三是组织705名在职员工参加中国安全生产科学研究院主办的“贯彻实施新安法严格落实各项法律责任”知识竞赛网络答题活动;四是邀请省安监局宣教中心专家授课开办安全管理资格证取(复)证培训班一期,对公司领导及各单位第一负责人、安全管理人员105人完成了安全管理资格证取(复)证工作;五是组织公司分管领导及磷石膏综合利用厂操作人员等7人参加了省安监局举办的尾矿库培训取证工作;六是邀请专家组织开展中层领导干部、安全管理人员、班组长安全管理专项培训一期;七是集中三天组织劳务派遣人员及外委施工人员安全专项培训班一期;八是组织各生产单位领导、技术员、安全员、班组长共计485人开展为期四天的票证管理专题培训。

  同时,还积极采取措施支持和鼓励公司在岗人员参加注册安全工程师资格考试,不断增强公司注册安全工程师队伍。

  截止11月底,共开展安全教育、危害告知379场次,参培人员3524人次。其中劳务派遣人员363人次,外委入厂施工人员2383人次,新职工、转岗复岗人员99人次,入厂实习人员116人次,入厂参观学习人员563人次。

  3.认真组织,攻坚克难,积极开展“两重点一重大”工作按照xx市政府重点危险化学品安全攻坚工作的总体部署要求,为持续推进“两重点一重大”安全生产攻坚工作,不断提高“两重点一重大”生产装置和储存设施的本质安全水平。公司组织专业技术力量持续推进“两重点一重大”安全攻坚工作,对各生产装置和储存设施设置了DCS、ESD或SIS、有毒有害、可燃气体泄漏自动监测报警、火灾自动监测报警等自动化监测、控制设施;目前,10个黄磷精磷储罐磷位、覆盖水液位、温度自动监测攻关工作全部结束,3个泥磷储罐的攻坚工作正在实验测试中,已取得了阶段性的成果;对生产装置和储存设施有毒、可燃气体泄漏自动监测报警设施进行梳理完善,对黄磷厂房增加了固定式二氧化碳检测仪;储罐区10个视频信号,11个有毒和可燃气体监测信号外传建设项目基本结束,8月31日实现上传安宁市安监局。投资xx8万元集安全管理、设备管理、门禁、工艺巡检、有毒可燃气监测、火灾自动报警、自动化办公、报表中心等功能的监控视频整合工作目前正在有序推进,全部工作已完成。12月7日安宁市安监局对“两重点一重大”安全生产攻坚工作进行了预验收。

  4.适时检查,完善应急,深入开展隐患排查治理

  为了及时发现和消除隐患,公司坚持每月组织由公司领导带队的公司级安全环保综合大检查,适时组织好有针对性的专项检查,对检查中发现的安全隐患及时下达整改通知书限期完成整改,对各类违章违纪行为给予严格考核。

  截止11月底共组织各类检查25次,配合政府及上级管理部门检查xx次,共查出安全隐患6xx项,按要求完成整改596项,19项正在整改过程中,整改完成率为97% 。查处外委单位违章违纪53项,处罚金额33800元;公司职工违章违纪126项,考核金额33680元,其它处罚xx7950元,共计考核191630元。

  为鼓励广大职工积极查找身边的隐患,公司经现场核实确认对隐患上报职工及隐患整改单位进行了奖励,截止11月共上报安全隐患221项,奖励金额10470元,职工上报的安全隐患全部进入整改程序,并要求隐患单位在隐患整改未完成之前,对隐患采取有效控制措施进行现场控制,大大降低了隐患风险,做到职工上报隐患整改率达到100%。

  同时,为进一步检验公司生产安全事故应急预案的有效性、科学性和可操作性,应急救援物资、装备的有效性,以及各专业组的应急响应能力,有效应对危险化学品事故地应急救援处置工作。于7月1日和8月26日分别组织了两次氨泄漏事故应急演练。

  5.精心策划,认真准备,顺利通过安全标准化考评

  自公司整合以来,为了做好安全标准化考评工作,制定了实施方案,编制了安全标准化宣传手册,多次召开安全标准化建设协调会,10月,经云南省安监局组织考评验收,最终以86.7分的成绩通过考核,11月30日完成了整改报告。

  公司积极开展以岗位技能考核为核心的班组安全标准化建设活动,,按照《班组安全标准化建设达标升级实施方案》的要求,各单位完成了教材编制和题库建设工作并积极组织教材培训,于12月1日完成212个班组技能考试,下一步将组织开展年度监督性考评和总结表彰工作。

  6.精心筹备,形式多样,开展六月安全生产活动

  及时制定公司活动方案,认真组织开展了启动仪式、安全生产月咨询日、消气防运动会各类活动。活动期间在办公楼、生产楼,生产现场悬挂彩旗,布标等,营造良好安全氛围。活动期间共计悬挂“安全生产月”活动宣传横幅标语共计51条,安全月喷绘等19幅;在公司各主要装置粘贴全国“安全生产月”活动宣传画69套,共计454幅宣传挂图;发放宣传单20xx张。同时,开展了消气防运动会、安全生产知识竞赛等活动。活动形式多样,内容新颖,在公司广大干部员工中收到较好效果,进一步提升了公司安全管理水平,最终获得了股份公司评比特等奖。

  7.把握关键,掌控节点,推进危险与可操作性分析

  为有效管控危险源点,按照《危险与可操作性分析(HAZOP分析)应用导则》(AQ/T3049-20xx)要求,推动了生产装置和储存设施的危险与可操作性分析(HAZOP分析)工作。目前,已完成制气车间液氩工段、合成车间、1300单元气化炉、xx00单元气化炉,合成塔单元、黄磷车间1#磷炉及储存单元的危险与可操作性分析,并形成了报告。

  8.汲取教训、分门别类,开展危险化学品普查建档

  为充分汲取天津危险化学品爆炸事故暴露出的危险化学品管理混乱、职责不清的教训,在全公司范围内全面重新组织开展了危险化学品种类、数量的'普查和建档工作。

  9.依法依规,严格要求,办理和完善“三同时”手续一是完成了高硫高灰劣质原煤在50万吨/年合成氨装置适应性改造项目职业病危害因素预评价报告,并取得省安监局批复;二是完成了二期80万吨/年硫酸装置低温位热及配套公用工程适应性改造项目的职业病危害因素预评价报告评审,并上报安宁市安监局、待批复;三是完成了杨家箐磷石膏堆场扩容改项目职业病防护设施竣工自验收工作,现准备竣工验收资料上报云南省安监局,待获取竣工验收备案批复;四是完成磷石膏2号堆场试生产备案申请资料准备、咨询工作,目前正在组织进行安全设施验收工作;五是高硫高灰劣质原煤在50万吨/年合成氨装置上的适应性改造项目安全条件论证报告、安全预评价报告编制工作邀请中介机构报价,完成议价、确定合同签订单位,并起草合同书;六是完成二期80万吨年硫酸装置低温热能回收利用及配套公用工程改造项目预评价、安全条件论证报告编写单位招标、议标、合同签订工作。

  10.及时组织,认真监测,做好职业病防治工作完成20xx年度公司生产作业场所职业病危害因素日常检测工作并及时对生产作业场所职业病危害因素进行告知。组织开展完成9个项目(粉尘、硫化氢、二氧化硫、噪声、氨、氟化物、五氧化二磷、一氧化碳、甲醇)1178个点的监测,8个项目100%合格,其中噪声监测346个点,合格率92.38%。对噪声超标的作业区,督促、教育、指导从业人员正确使用防护用品,把危害降到最低。

  完成20xx年度在岗人员职业健康体检工作,共1636人参加,参检率为98.83%。

  11.突出重点,有效监管,加强承包商的安全管理

  严格按照集团《关于进一步加强安全生产管理的通知》精神和公司《关于进一步加强承包商作业安全管理的通知》相关要求,吸取去年两起事故教训,从承包商入场资质条件,危险作业安全票证、危险识别和风险评价、安全防范措施和应急救援措施管理,安全教育培训,作业过程监管等方面进行了细化和强化。

  通过建立承包商资质审查、签订施工合同和安全环保协议,定期开展承包商专项检查、考核,定期开展承包商评价,实现淘汰制度和安全环保一票否决制度,严格承包商人员入场安全教育培训和日常安全教育培训制度,确保承包商人员100%入场安全教育,完善承包商人员信息档案,不断强化承包商的安全监督管理。

  公司通过建立多层次、全方位、立体交叉式的承包商安全检查管理体系,重点强化了发包单位、辖区单位、对口技术员的专业检查管理,不断强化和提高承包商的安全危机意识和安全管理能力。

  三、取得的成绩

  全年未发生环境污染事故,无重大环境投诉,无重大火灾事故、爆炸事故及重大生产安全事故,顺利通过危险化学品二级安全标准化考评。完成了各级政府部门、股份公司下达的各项安全环保目标。

  四、存在的问题及改进措施

  1.部分废气排口不能稳定达标排放,首先是合成氨热电锅炉二氧化硫不能满足新的排放标准要求;其次是黄磷系统环保设施老化、投入不够。明年,公司所有装置很有可能全部纳入国控监管,每季度将接受环保监管部门一次以上监督性监测,因超标排放引起的行政处罚的风险更大;再次,部分装置无组织排放严重、民众对环境质量的要求越来越高,环保投诉的风险加大。同时随着中石油、石化等大型化工项目在草铺工业园区的落地及陆续建成投产,各级领导频繁到草铺工业园区考察调研、普通民众及媒体对草铺工业园区环境质量的关注度高,导致环保部门的监管较以往更加严格,公司面临的环保监管压力空前大。另外,一期渣场渗水严重,岭谷山体及其流域内的耕地、苗木、鱼塘被污染的程度和区域将会越来越大,特别是担心山体滑坡对农家乐以及下游造成更大的环境安全风险。磷石膏输渣管线日常运行过程中检修作业因管架、管廊占地在渣管建设时采用租地方式解决,五年一个周期,现第二个五年合同已于4月底到期,新的租地合同尚未签订,导致渣管检修作业过程中的协调难度加大。

  为此,要持续抓好环保设施运行管理和“三废”排放管理,实现达标排放。持续做好三个系统废水零排放工作和现场跑、冒、滴、漏的监督管理,严防废水引发环境污染事件发生。加强各装置环保治理设施的运行检查与考核,保证完好并与主体装置同步运行,确保各装置废气污染物稳定达标排放。定期组织对地表雨水排口、废气排放口及渣场地下水等进行监测,及时发现异常并采取措施。同时,加强与地方政府、环保部门及周边村镇的沟通联系,积极争取理解和支持,努力协调好各种关系,减轻环保外部压力,为公司生产经营创造安全稳定的环境。

  2.热电锅炉脱硫脱硝减排项目不能按照各级政府要求按期建成,面对新的排放标准,在环保部门减排限定的时间节点后长时间、多时段超标排放的可能性大,受到环保部门行政处罚的风险加大。为此,要举全公司之力,全力以赴加快热电锅炉脱硫脱硝减排项目建设进度,力争年内建成投运。

  3.安全管理队伍建设有待增强。目前公司的安全环保管理压力较大,部分单位的安全管理工作效率不高;管理人员业务素质有待提高,安全管理人员年龄偏大,应适时补充后备力量,优化年龄结构。

  4.危害辨识不到位、安全措施不落实仍然是安全管理的短板,部分技术人员,甚至领导干部在危害辨识方面不重视,在安全措施落实方面嫌麻烦,现场管理仍存在问题。“管业务必须管安全”的意识还有待提高。为此,要加强宣传和教育培训,不断提高各级各类人员的安全意识,树立自己的业务范围就是安全管理的范围,在业务范围内发生事故自己首先应负首责意识。

  五、明年打算

  1.保持与省市环保部门联系,跟踪公司的排污许可证及辐射安全许可证办理进度,全面完成合并取证工作。同时,积极办理合成氨系统及磷肥系统新增放射源环保验收手续。2.持续抓好环保设施运行管理和“三废”排放管理,实现达标排放。

  3.全力完成二期渣场和30万吨硫酸装置异地搬迁技改项目环保竣工验收,加速推进二期80万吨硫酸低温热能回收利用及配套共用工程改造项目建设,全面完成高硫高灰劣质煤在年产50万吨合成氨装置上的适应性改造项目建设工作。

  4.加强安全培训教育,每季度组织一次主题教育,提高广大干部职工的安全意识。加大安全管理制度建设和考核力度,特别是票证管理制度和安全培训制度,狠抓落实。严格事故管理,按照“四不放过”的原则处理,发生严重事故的应严格按照人力资源部的相关规定及《中层管理人员管理办法(试行)》追究员工和干部责任。

  5.强化落实承包商用工安全管理。按照管业务必须管安全的原则,设备管理部、生产管理部、人力资源部、营销部、物流部等部门必须认真履行监管职责,并明确安全监管责任人,划清责任范围,切实履行安全监管职责。不具备安全资质条件的承包商不得入场、安全教育培训不合格的劳务工禁止入场,重点强化承包商作业过程的监管。对承包商劳动违章及时进行曝光处罚,并严格落实考核工作,加大考核力度。

  6.持续开展危险化学品安全标准化工作,各单位要按照《危险化学品从业单位安全生产标准化评审标准》完善安全管理工作,完善台账记录,日常工作按照标准执行,并按标准存档。每季度对各单位安全标准化存档工作进行检查,未按12个要素存档的单位直接进行考核。扎实开展班组安全标准化提升计划,各单位要认真按照《班组安全标准化建设达标升级实施方案》要求完成工作,持续开展班组安全标准化管理工作,不断夯实安全管理基础。

  7.按时开展生产作业场所职业病危害因素职业病危害日常监测评价工作;完成职工年度体检;积极开展安全职卫“三同时”工作,做到安全职卫设施与主体设施“三同时”工作,不留死角,符合国家规定要求。

  8.认真开展好6月安全生产月、安全文化建设、知识竞赛等各类活动,力争取得好成绩。

公司环保工作总结12

  20xx年公司在上级环保部门和公司的关心指导下,认真贯彻落实各项法律、法规,坚持以科学发展观为指导,强化环保目标责任制,企业环境管理能力进一步提高,各项工作取得长足进步,未发生一起环境污染事件,公司形象得到进一步提升,较好地完成了全年的工作任务,总结如下:

  一、完善环保管理网络,加强责任制建设

  年初,根据上级环保部门和公司的要求,结合公司实际,制定了20xx年度环境保护工作目标任务。设立了专门的环境管理机构,配备了专职环保负责人,进一步明确了各级领导、各个部门以及员工的环境保护责任。

  二、建立、健全管理制度

  公司建立了环境管理体系,完善各项环境卫生管理制度,认真强化从采购、储运、生产、销售各个环节的事故防范和应急措施,完成环境事故应急预案的.编制并报环保局备案。公司依据相关标准的要求,建立了《废弃物管理制度》等一系环境保护的相关制度,并对公司范围内的环境影响因素进行识别,同时逐项制定了控制措施。

  三、在线监测仪

  1、公司废水排放口已在20xx年5月,已按滨江区环保局的要求安装了在线监测仪,即废水流量计和COD自动监测仪。污水处理站外排口在线COD检测仪、流量计、数据采集系统由滨江区环保局采集。公司现有环保处理设施运行正常,并有专人负责、专人操作,定期进行检修。

  2、按照上级环保部门及公司环保工作要求,结合公司《环境管理程序》规定,不断强化环保检查力度,巩固以岗位班组、部门、公司三级环保排查治理网络,对已发现的不符合项坚决进行治理,做到了早发现、早解决。持续做好生产现场的环境保护工作,20xx年的问题整改率为100%。

  四、“三废”处置

  根据上级环保部门的要求、按国家有关法律、法规、标准的要求,

  妥善处置各类危险废弃物。公司所产生的危险废弃物全部交由杭州大地环保有限公司安全处置,并已得到滨江区环保局办理专项审批手续,严格执行了转移联单制度;公司危险废物的收集和贮存按照国家《危险废物贮存污染控制标准》要求实施,防治流失产生污染。废水均达标排放,20xx年未发生违规现象。

  五、20xx年工作计划

  20xx年,公司将进一步做好环保各项工作,以完善规章制度,

  规范管理为重点,遵照年度工作计划,狠抓落实,以高度的责任心和敬业精神,奋力拼搏,以确保环保工作方面取得新成绩。总体思路:以科学发展观统领环保工作,大力推进清洁生产,切实加强污染减排工作,不断强化环保管理队伍的水平,提升公司竞争力,实现公司的可持续发展。

  1、贯彻落实上级环保部门的指导和部署下,积极开展清洁生产,

  大力推进循环经济。提高重点环境风险源应急监测和处置能力,架构内部信息网络平台, 实现信息资源共享,提高依法实施环境监管的水平;

  2、不断完善公司环保及相关管理制度,细化环保各项工作,加

  强各级环保管理人员技能培训,提高工作水平;

  3、认真做好“三废”排放监督、管理和统计工作,切实推进污染减排工作,降低“三废”排放量。

  4、利用公司内部邮件、学习刊物及宣传栏,向员工宣传环保小常识,加强环保日常教育,提高员工环境保护意识。

公司环保工作总结13

  今年以来,我公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,夯实基础,细化责任,强化现场监督监管,深化隐患排查治理,进一步完善职业健康安全管理体系,以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产,不断提高企业本质化安全水平,截止目前,我公司未发生一起轻伤事故,开创了安全生产工作的新局面,为构建和谐社会、打造平安社会,作出了积极的贡献。

  我们的工作措施是:

  一、建立考核机制,落实安全责任

  我们把安全工作切实摆在各项工作的首位,与各架子队层层签订安全生产目标管理责任书,各部门,架子队“一把手”是安全生产的第一责任人,安全奖惩等的兑现和发放都与安全责任人考核结果挂勾,实行“一票否决”,凡安全工作不到位的部门和个人,一律不得参加评先。增加了安全运行奖,加大了对安全目标、安全事故、“三违”现象的考核力度;加大了对事故队主要领导、责任区领导、安全员的考核力度;加大了对违规违章的治理力度,严格执行现场开取“违规单”制度。同时,对工作责任心强,发现较大事故隐患,避免事故发生的有功人员,给予一次性奖励50——100元,鼓励职工提合理化建议,举报险肇事故和违规行为,凡对强化安全管理,预防事故发生有积极作用的职工给予适当一次性奖励。并推行人性化安全管理模式,提出了“每位职工都是安全第一责任人”的管理新理念,把安全生产目标责任落实到部门、班组、岗位,将安全承诺签订到每一位在岗职工,形成了“公司统一领导、单位全面负责、职工广泛参与”的共同责任网络;做到了领导强化,任务细化,措施硬化,工作深化,促进了各级安全生产责任的落实。

  二、完善安全管理制度体系,依法规范安全生产管理分析近期其他兄弟单位事故原因、教训,对现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规,进一步细化了安全生产责任追究制度,重新制订完善了《安全生产责任制》、《安全生产奖惩制度》等文件制度,形成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系,实现了全面依法管理。

  三、深化全员安全评价,注重安全教育培训,我们不断创新丰富安全评价的方法和内容,建立了全员、全方位、全过程的科学评价机制,把基础管理、作业现场、体系运行、安全文化建设、教育培训、创新管理、危险源辨识、双确认等作为安全评价的内容,预知预控,提高了安全评价的系统性和有效性,使全体职工的自主参与程度,安全管理水平得到了明显提升。我们注重抓教育培训,加大对各部门负责人、安全管理人员、从业人员、特种作业人员的安全管理知识、安全操作规程、安全操作技能和特种作业操作等方面的培训教育,努力提高各类人员的安全素质。开展了安全管理人员取证、特种操作人员职业技能鉴定、青工文化教育、法律法规普及、安全知识学习、安全技能教育等一系列培训工作,培训率达98%。还通过组织“每周一题”、规程考试、技能大赛、为广大职工开辟了学知识、长技能的渠道。通过深化全员安全评价和开展多种形式培训,提高了领导者的安全责任意识,专业人员的安全管理水平,作业人员的安全文化素质。

  四、推进专业管理力度,狠抓隐患排查治理,从系统安全、本质化安全入手,我们大力加强专业管理,严格监督检查,落实管理责任,重点对我**场的电器、机械设备、皮带机、放射源、压力容器、工艺等方面组织专业人员进行检查。尤其是龙门吊、提梁机、压力容器等关键设备做到了班班点检、次次试吊、严格确认。对查出的隐患以“隐患整改通知书”的'形式及时通知相关单位进行整改,并跟踪隐患整改落实情况。各队组织班组开展好安全自查工作,对所查隐患及时整改。公司专业人员各负其责,对各部门专业管理进行监督、指导、检查和考核,做到了“双基”管理基础扎实;专业管理支撑有力;综合监管保障有为,为安全生产提供了强有力的专业保证。针对我**场生产经营活动实际,我们对照适用的法律法规和规程标准,认真、细致、全面的开展隐患排查治理工作,不走过场,不留盲区、死角、治理不留后患,各单位共排查治理隐患60多起,做到了责任、措施、资金、时限和预案“五落实”。

  五、抓好班组日常管理、把握四个关键开展各种活动班组是安全生产最基层的单位,我们结合工作实际,从小、从细、从实抓起,不断提高班组长的安全管理水平和安全操作技能,着力提高每名职工的安全自我保护意识和能力,做好班组安全工作日常管理,抓好了四个关键:一是抓好关键时间二是抓好关键部位的安全,把这些关键部位时刻处在监控状态,在控状态。三是抓好关键作业(特种作业、检修作业、改造作业、临时作业及受限空间作业)的安全。四是抓好关键人员的安全。对关键人员重点监护,重点管理,重点培训、重点教育。把好进人入口关和上岗入口关,在提高职工安全技能上下功夫,不胜任岗位要求的坚决不准上岗。并根据各时期安全生产特点和上级要求,扎实开展“安全演讲”、“百日安全”“安全五要素”、安全观摩会、一法三卡”、等形式多样的安全生产活动。注重实效,全员参与,确保了安全活动既扎扎实实,又富有成效。

  六、加强检修安全组织,严格外来施工队的安全管理我们牢固树立“生命优先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念,贯彻我公司检修安全管理规定,严格落实安全确认制,实现风险受控。在检查和临时性工作中,必须指定总负责或总协调人,安全负责人,单项安全监护人。按照“谁主管、谁负责,谁检修、谁负责”的原则,实行安全许可、确认制度,实行工作票、责任人签字制度(开工前首先办理开工单,其次在现场召开开工预备会),实行联保互保和监护制度。所有检修和临时性工作必须落实“五同时”,事事安全确认,处处落实责任,确保检修和临时作业安全。进一步明确外协单位的安全生产责任和义务,签定安全责任书,交纳安全抵押金。并加强对外协单位的安全管理,落实安全教育,督促外协单位对所用员工进行安全考试,做好备案,严格持证上岗。确保了外来施工队伍的安全监管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。

  安全工作既是挑战、又意义深远,在以后的工作中,我们要努力实现从人治向法治转变;努力实现从集中开展安全生产专项整治向规范化、制度化、经常化管理转变;努力实现从事后查处向强化基础转变;努力实现从被动防范向管住源头转变;努力实现从以控制事故为主向全面做好职业安全健康工作转变,全覆盖、长周期的实现安全生产,为我公司生产经营任务的顺利完成奠定坚实的基础。

公司环保工作总结14

  开发区大气污染防治工作总结为进一步改善我市大气环境质量,全面做好今冬季大气污染防治工作。按照冀州政函(20x)113号《x市大气污染防治文件汇编》工作要求和近期会议的安排部署,开发区领导高度重视,紧密安排,结合我辖区实际全面开展了大气污染防治工作。现将工作开展情况总结如下:

  一、加强组织领导 明确责任要求

  为使大气污染防治工作工作落到实处,切实加强我辖区环境大气污染治理力度,开发区成立了由管委会主任任组长,分管主任任副组长的的领导小组,领导小组下设办公室,负责整个工作的组织协调和具体工作。

  在开发区区域内应建立二级网格环境监管体系,管委会负责组织、指导、监督区内网格化环境监管体系的`建立和运行。

  二、扎实推进大气污染防治工作

  1、严格控制燃煤污染。我们先后多次对中科能源公司下达完善燃煤供热锅炉脱硫除尘设施的通知,督促其尽快完成脱硫除尘设施整改。确保供暖期间脱硫设施的正常运行。

  2、深化面源污染治理。分科室对在建工地进行检查,要求在建企业大幅减少冬季施工工地土方作业,强化施工工地扬尘环境监管,对达不到绿色施工标准的一律停工整顿。督促辖区内各种煤堆、散料堆全部实现封闭储存或建设防风抑尘设施。渣土运输车辆应采取密闭措施,禁止道路遗撒和乱倾乱倒,对不符合环保要求的渣土运输车辆一律予以整改。大力倡导减少燃放烟花爆竹,遇有不利于污染物扩散的天气条件应采取临时性限制燃放措施,以减轻燃放造成的污染影响。

  3、强化工业企业污染治理。以开展大气污染防治专项检查督查为契机,对污染源实行“定人、定位、定责”,做到“全天候、全方位、全过程、全时段、全覆盖”监管,确保治污设施稳定运行、污染物达标排放。对辖区内的暖气片企业进行了一次彻底摸底调查,建立起暖气片企业台账。推动暖气片制造园区建设工作。

  4、加强机动车污染监管。利用广播、电视、网络、微博等媒介开展宣传,鼓励绿色出行,降低重污染天气机动车使用强度。彻底治理黄标车,防止违规上路。

  总之,开发区管委会对于大气污染防治行动此项工作高度重视。采用各种有效措施和手段开展大气污染防治工作,做到了分工明确、责任到人,从而使此项工作落到实处,为今冬大气污染防治工作奠定了基础。

公司环保工作总结15

  20xx年,我镇环保工作在政府的正确领导下,在县环保局的指导下,切实贯彻环保基本国策,认真执行环保法律、法规,以节能减排、保护环境为中心,始终把环保工作放在突出位置,树立“抓好环保为经济,发展经济为环保”的大局观,全面开展环保工作,建设美丽,有力的促进了全镇经济与环境、社会协调发展,促进大城关及新农村建设和谐发展。现将一年来的工作总结如下:

  一、加强对环保工作领导,明确工作责任

  年初,我镇将环保工作列入全年工作计划,制定环保目标任务,制定相应的工作目标。为确保目标的实现,镇成立了以政府镇长为组长,分管领导为副组长、部门负责人为成员的环境保护工作领导小组。明确环保工作主要由镇“规划城建环保所”牵头具体负责,林业、国土、水利、渔政等相关部门协调,落实具体经办人员,组织机构健全。

  二、加大宣传力度,提高对环保的认识

  环境保护是我国一项基本国策,是树立”以人为本”的科学发展观,构建和谐社会的基础。为了提高广大群众的环保意识,我镇利用各种形式进行环保宣传,张贴过街宣传标语20幅,主要领导在周例会上强调环保工作,要求全镇干群要增强环保意识。一是结合城管中队日常巡查,录制磁带,大力开展环保宣传教育;二是采取与各村组签订责任状的形式,极大地增强了人民群众的环保意识,提高了公众关心生产生活环境,主动参与环境建设,依法维护自身环境权益的自觉性。

  利用“六、五”世界环境日搭建环保宣传台,悬挂环保标语,开展咨询活动。共发放各类资料1000余份,书写标语20副,接受群众现场咨询88次。

  三、部门齐抓共管,加强目标管理

  在工作中,我们严格按照环保目标责任书要求,结合部门职责和部门实际,抓住重点,齐抓共管,有效实施,强化管理,使环保目标责任状各项内容和指标落到实处,各项工作有序展开。

  (一)对集中饮用水源进行保护,特别是……等库沿线村,结合全国文明县城创建、三线三边卫生环境集中整治活动,对库区沿线河道进行清理,有效的保护了水资源的洁净、卫生。并分别在xx村美好乡村示范点建设5处微动力污水处理设备,实现雨污分流,生活污水达标排放。

  (二)节能减排工作稳中推进。在企业中广泛推广和应用节能减排技术。按照年初县环保局下达的目标责任书要求,我镇拆除、xx2座粘土砖窑厂,并关停、x3座石料场,减少了废气的排放,有效地保护了环境和资源。

  (三)按照县文明创建、环境保护工作的统一要求,结合我镇实际,在全镇主要四个方面开展重点整治:

  1、以巩固创建成效为目标,集中开展全国文明县城、全省卫生县城、园林城市暨“三城同创”工作。一是向县争取加大对环保经费的投入,今年新聘用环卫保洁员150多人,使从业人员增至408人,新增洒水车2台,垃圾清扫车8台,垃圾转运车10台。保洁范围向乡村、背街后巷拓展,实行早、中、皖全天候保洁,做到垃圾无裸露、不滞留。二是借助书记信箱,对群众投诉反映的问题进行全面清理,特别是上级领导批示的环境污染信访事件,要作为重点整治对象,采取有力措施,集中整治,先后取缔了城区养猪场、关停砖窑厂、石料场等。三是为解决老城区污水处理问题,积极配合县住建局开展新河第二污水处理厂征地拆迁及工程实施协调工作。四是加大饮用水源区的保护,对日常整治情况进行了检查。对我镇域内网箱养殖企业进行疏导,调整产业结构,逐步取缔库区网箱养殖,减少水质污染物,确保饮用水安全。全年我镇未发生重大环境污染事故和因环保问题引起的大规模群体上访事件。

  2、集中开展重点流域、重点企业的专项整治。(1)配合环保部门开展小流域污染问题的整治。加强对我镇内河的治理,认真落实上级有关要求,加强对流域污染治理。(2)加强监管力度,严格控制污染源头。对全镇新建建设项目进行一次集中清理。对没有依法执行环境影响评价并投产的排污单位,依法责令其停止生产;对环保设施不正常运行、污染物超标排放的`,一律停产整治,坚决控制新污染源的产生,避免走“先污染后治理”的老路。全镇无产生辐射企业。(3)我镇境内没有举办国家明令禁止的“十五”小企业,所有建设项目实行环评制度,100%执”三同时”制度。

  3、大力开展镇村环境整治工作,对环保目标责任书落实情况进行督导。全镇在各村统建360座垃圾收集池,配备垃圾桶,周边各村生活垃圾纳入县城环卫保洁体系集中处理,结合“三线三边”环境整治,新建公厕15座,改造新老城区公厕24座;拆除旧猪圈、旧旱厕190座,取缔规划区内养猪场4家。

  4、开展午、秋两季桔杆禁烧综合治理。我镇专门成立工作组,下发秸秆垃圾禁烧实施方案,专门会议布置,各村社都高度重视环境保护工作,普遍建立了环保工作机制,坚持和完善环保工作实绩考核制度,能够认真落实环境保护“一把手”负责制,实行主要负责人亲自抓、负总责,分管副职深入实际,狠抓工作落实,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作格局。查处通过燃烧秸秆传统增肥事件16起,全年秸秆、垃圾直接焚烧现象大幅度减少。

  一年来,我镇在环境保护工作方面做出了较大的努力,并取得了一定的实效,20xx年我镇城功的创建了省“生态乡镇”。但是我们也清楚地认识到,我们的工作还有许多不足之处,有待今后工作中加以解决,人民群众的环保意识还比较薄弱,在下一年度的工作中,我们将加强引导。

  20xx年工作计划:

  1、继续贯彻执行国家关于环境保护的方针政策、法律法规,并监督实施。

  2、加大对污染整治工作,要按文件规定的标准,对所有污染企业进行整改,对午秋两季桔杆禁烧工作加大整治力度。

  3、加强宣传,利用6.5环境保护日结合日常工作,加大环境保护宣传力度,努力提高群众环保意识。

  4、继续做好“生态村”创建和申报工作。

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